Curriculum Vitae

2024

• PolicyWise for Children and Families - Guide et centre de ressources pour les programmes d’apprentissage et de garde des jeunes enfants adaptés à la culture en Alberta

• North American Centre for Integrated Care (NACIC) (DLSPH/UofT)

• International Foundation for Integrated Care (IFIC) Canada 

• Learning Health Hub

• CATIE (en collaboration avec Canadian Network on Hepatitis C et l'Agence en santé publique du Canada)

• Soutien en cas de troubles du comportement en Ontario (BSO) (en collaboration avec Provincial Geriatric Leadership Ontario) [co-animation avec Sean Bisschop]

• Centre de collaboration nationale des déterminants de la santé (CCNDS)
  
  

Avec 4C Impact

• Centre régional de santé de North Bay

• UHN Connected Care 

• programme ADVANCE pour les équipe Santé Ontario

• Équipe santé familiale académique Bruyère

• ÉSO Guelph Wellington

• ÉSO Timiskaming et région

• Collaboratif d'ÉSO du Nord Est de l'Ontario

• Isenberg Lab

• Collaboratif sur les problèmes complexes de santé mentale des enfants et des jeunes de Nipissing

• ÉSO Hastings Prince Edward

• Développement de l'entreprise 4C Impact

Avec LMDSolutions 

• Services aux enfants de la Ville du Grand Sudbury

• CEMI

• Triangle Magique (CPTM)

• Journal Le Voyageur

• Développement de l'entreprise LMDSolutions

2023

• CATIE (en collaboration avec Canadian Network on Hepatitis C et l'Agence en santé publique du Canada)

• Centres de collaboration nationale en santé publique (CCNSP) 

• International Foundation for Integrated Care (IFIC) Canada 

• Leah Stephenson

• Réseau Canadien du Psoriasis

• Flemingdon Health Centre 

• Alliance pour des communautés en santé

• LMDSolutions 

Avec LMDSolutions 

• Conseil des Arts de Nipissing Ouest (CANO)

• Réseaux en immigration francophone de l’Ontario (RIFOs)

• Alliance pour des communautés en santé (2019-2023)
  Responsable des initiatives stratégiques / Responsable des questions francophone et de politiques

Meghan a soutenu plus de 100 organisations de soins de santé primaires régies par la communauté et leurs dirigeants en matière de politique, de stratégie, de gestion des ressources, de relations gouvernementales, de soins intégrés (ESO) et de divers travaux liés à l'équité en santé et au plaidoyer. Elle s'est également concentrée sur les services de santé en français et l'avancement de l'équité en santé pour les francophones de l'Ontario dans toutes leurs intersections.

• Centre de santé Univi (2013-2019)
  Promotrice de la santé

Meghan a géré, élaboré, livré et évalué des programmes de promotion de la santé, de prévention et communautaires pour les résidents de Sudbury-Est axés sur les déterminants sociaux de la santé, le développement communautaire et l'impact collectif fondé sur l'équité en santé. Elle a soutenu l'équipe de direction lors de l'intégration de la Clinique IP de la Rivière des Français et du CSC de Sudbury-Est, créant ce qui est maintenant le Centre de santé Univi. D'autres rôles principaux comprenaient la coordination de l'Initiative des services de santé et de transport communautaire de Sudbury Est, des jardins communautaires de la Rivière des Français et de la table de mobilisation communautaire de Sudbury Est. Elle a dirigé et participé à plusieurs comités et tables régionaux, et s'est engagée dans la gestion du changement, l'animation, l'engagement communautaire, la gestion de projets et de programmes, la coordination des bénévoles, les communications (y compris le développement/contenu de sites Web et les médias sociaux), l'élaboration de politiques, la rédaction de subventions/propositions, l'amélioration de la qualité et l'évaluation.

Autres expériences:
Santé publique Ottawa, l'Université d'Ottawa, le Centre de santé communautaire du Grand Sudbury et Science Nord

Éducation

• Maîtrise en sciences de la santé (MHSc), Administration de la santé, IHPME, University of Toronto

• Baccalauréat spécialisé en sciences de la santé (HBHSc), mineure in Psychology, Université d'Ottawa

Formation continue

Santé

• Certificate in Integrated Care, Internation Foundation for Integrated Care (IFIC)

• Institut d’été sur les systèmes de santé durables, CASCADES (en partenariat avec ELESH et IRSC)

Animation

• Professional Facilitator Program, ICA Associates

Méthodes d'animation de groupe ; Réunions qui fonctionnent ; Art et science de la participation

Leadership

• EN PROGRÈS - Leader certifié en santé (CHE/LCS), Collège canadien des leaders en santé

• Formation de leadership - Search Inside Yourself, SIY Global

• Programme d'apprentissage LEADS, Leadershift / Collège canadien des leaders en santé

• Health Leaders Dialogue Series, Vernissage Health 

Services-conseils de gestion

• Diploma in Management Consulting, CMC-Canada

  • L'essentiel du conseil en gestion ; Gestion de projet; Comportement éthique; Communications inter/intrapersonnelles.

Anti-racisme et équité en santé

• Anishinaabe Mino’Ayaawin, Foundations of Indigenous Cultural Safety (ICS), Indigenous Primary Health Care Council (Ontario)

• Formation sur la sécurité culturelle autochtone San'yas 

• L'offre active des services de santé en français, RMEFNO

• Formation anti-racisme et anti-oppression

• Formation anti-racisme envers les Noirs

• Fondations 2SLGBTQ, Rainbow Health Ontario

Gouvernance

• Board R.O.L.E.S.®© Governance Training, CMR Governance Training

• Client Centered Governance Essentials, VisionarEase

• Young Leaders on Board, United Way Greater Sudbury

Affiliations Actives

• Membre, Collège canadien des leaders en santé

• Promotrice communautaire de l’équité en santé, Alliance pour des communautés en santé

• Vernissage Health - Built to Lead Podcast; co-animatrice (saison 2) (2021)

• IHPME MHSc Health Administration; co-présidente de classe (2020-22)

• Greater Sudbury Market Association; secrétaire du CA (2018-2019)

• Sudbury Canoe Club; co-présidente de la division kayak  (2018-2019)

• Réseau ACCESS Network; membre du CA et du comité de gouvernance (2015-2019)

• Sudbury Community Garden Network /The Foodshed Project; vice-présidente (2015-2019)

• Association des étudiant(e)s en sciences de la santé - uOttawa; présidente & VP aux affaires universitaires (2010-2013)

expérience supplémentaire :
animation, coordination d'événements, régie et sonorisation (TedX, théâtre communautaire), collecte de fonds, soins directs (hospice, soins continus)

La liste suivante met en évidence certains travaux antérieurs et n'est pas exhaustive.

Documents d'orientation et stratégies

Co-auteur

• Plan stratégique 2022-2027 (Alliance pour des communautés en santé, 2022)

• La mise en œuvre de l’équité en santé pour engendrer des changements: un guide pour les décideurs politiques et les dirigeants du système de santé en Ontario pour passer à l’action (Alliance pour des communautés en santé, 2022)

Soumissions législatives et députations
Au nom de l'Alliance pour des communautés en santé 

• Submission to the Standing Committee on General Government regarding Bill 276, Supporting Recovery and Competitiveness Act, 2021 relating to Schedule 9 – French Language Services Act

• Submission to the Standing Committee on Social Policy regarding Bill 283, Advancing Oversight and Planning in Ontario's Health System Act, 2021 relating to Schedule 1 - Covid-19 Vaccination Reporting Act, 2021

• Deputation and Submission to the Standing Committee on the Legislative Assembly re: Connecting People to Home and Community Care Act, 2020 (June 20, 2020)

Contributrice

• Pre-Budget Recommendations (2023, 2022, 2021, 2020)

• • Recommendations to the Ministry of Health on Public Health Modernization (2020)

  • Recommendations to the Ministry of Health on Emergency Health Services Modernization (2020)

  • Submission to the Standing Committee on Social Policy regarding Bill 74, The People’s Health Care Act, 2019

Balados

• Co-hôte de saison 2 du balado Built to Lead: The Health Leaders of Tomorrow Podcast - The Five Mindsets of a Leader

  • 2.0 - Introducing Season 2 of Built to Lead

  • 2.1 - The Five Mindsets of a Leader: Introducing the Mindsets

  • 2.2 - The Five Mindsets of a Leader: Reflective and Analytical

  • 2.3 - The Five Mindsets of a Leader: Worldly and Collaborative

  • 2.4 - The Five Mindsets of a Leader: Action
    
    

Articles de blog (auteur)

• CATIE: Voici comment les prestataires de services peuvent soutenir les immigrants et les nouveaux arrivants pendant la COVID-19
  
  

Articles de presse

• Radio-Canada: COVID-19 : toujours pas de données sur l'ethnicité au Canada (2020)

• Radio-Canada: Les organismes de santé communautaire auront un accès direct aux masques de l'Ontario (2020)

• Radio-Canada: Des débats locaux pour susciter l'intérêt des électeurs (2019)

• Radio-Canada: Sudbury franchit une première étape vers la réforme de la santé (2019)

• • Radio-Canada: Les jardins communautaires fleurissent dans le Grand Sudbury (2017)